Praca dla krótkofalowca w Warszawie od zaraz - IVITER
    SQ5MGW pisze:

    W 2 lata udało mi się zbudować firmę, która jest w ścisłej czołówce data recovery w Polsce, która podejmuje się każdego zadania - niezależnie od stopnia komplikacji (do największych sukcesów należą prace z Raidami i dyskami SSD - faktycznie - musimy czasem wspierać się zagranicą - ale jakie to ma znaczenie?).



Witam,

1. Pytanie zasadnicze:
Dlaczego jako właściciel renomowanej firmy posługujesz się znakiem krótkofalarskim "SQ5MGW" który nie występuje w bazie licencjonowanych nadawców w służbie radioamatorskiej?

Wyszukiwarka znaków UKE: https://amator.uke.gov.pl/individuals?locale=pl


2. Piszesz..

    SQ5MGW pisze:

    Nie powiedziałem, że nie dam umowy o pracę - jak ktoś chce umowę o pracę i 3000zł na rękę to niechaj policzy ile trzeba za to zapłacić - łącznie wychodzi ponad 5000zł. Plus ewentualne premie? To jeszcze więcej.



To ty zaoferowałeś pracę bez umowy o czym świadczy treść twojego ogłoszenia, cytuję:

    SQ5MGW pisze:

    Na początek proponujemy 3000zł do ręki. Tyle mamy przeznaczone na to stanowisko na początek.
    Kwestia umowy o pracę jest dla nas otwarta i normalna. Jesteśmy w stanie podpisać umowę o pracę lub każdą inną po stosunkowo krótkim okresie próbnym.



Potrafię czytać ze zrozumieniem więc jak ktoś pisze, że "jest w stanie podpisać umowę o pracę lub każdą inną po stosunkowo krótkim okresie próbnym" to znaczy, że oferuje w okresie próbnym "pracę na czarno".


    SQ5MGW pisze:

    SWL_SP5 - powiedz proszę - w jakiej branży prowadzisz swoją firmę, że jesteś w stanie wypłacać takie pieniądze na start? Ja owszem nie mówię, że nie jestem w stanie - jestem - tylko w takim wypadku będą wysokie wymagania co do pracownika - musi on bowiem być w stanie przynieść te pieniądze do firmy. A w tym ogłoszeniu cały czas mówimy o pracowniku działu obsługi klienta...



3. Pamiętaj, że to ty zaoferowałeś kwotę 3000 zł na start i jako poważny przedsiębiorca chwalący się firmą która jest w ścisłej czołówce data recovery w Polsce powinieneś z automatu pisać o umowie o pracę przy podejmowaniu zatrudnienia a nie o tym, że kwestia umowy o pracę jest dla ciebie otwarta po stosunkowo krótkim okresie czasu.

Sam też napisałeś, że owy pracownik działu obsługi klienta ma być w zamyśle uniwersalny czyli gotowy podejmować się różnych działań prowadzonych w ramach waszej działalności.


A tak na marginesie..
Dlaczego domena internetowa "Szpital Danych" znajdująca się przy ul. Dzielna 7a w Warszawie jest zarejestrowana pod nazwą innej firmy?, tj.:

Firma: Diagnoserwis
Ulica: Tamka 40/54
Miasto: 00-355 Warszawa

Gdzie właścicielem jest Pan Tomasz M.
http://www.krs-online.com.pl/diagnoserwis-krs-660597.html ??

Forma Prawna: JEDNOOSOBOWA WŁASNOŚĆ PRYWATNA


A kilka postów wstecz napisałeś:
    SQ5MGW pisze:

    Jestem właścicielem firmy (SZPITAL DANYCH), autorem ogłoszenia.



Pod nazwą (Diagnoserwis) występuje.. "Serwis Apple" znajdujący się przy ul. Solec 81 b A-38 - Warszawa który też jest zarejestrowany pod innym adresem wesoły, tj:

Firma: Diagnoserwis
Ulica: Naddnieprzańska 23
Miasto: 04-205 Warszawa


Myślę więc, że ktoś wkręca nas z tą ofertą pracy której firma "Szpital Danych" należy do zupełnie innej osoby niż SQ5MGW który to znak przecież w bazie UKE nie istnieje..


Wykształcony człowiek przed wysłaniem CV do nieznanego pracodawcy sprawdzi najpierw stronę internetową firmy poprzez:

- światowy i krajowy rejestr domen (http://who.is http://dns.pl/cgi-bin/whois.pl),
- zajrzy na strony branżowe (np. http://panoramafirm.pl/),

a na zakończenie skorzysta z wyszukiwarki podmiotów KRS (http://www.krs-online.com.pl/) gdzie znajdzie wyczerpujące informacje o właścicielu.


Jak można chwalić się, że jest się właścicielem firmy chociaż należy ona do kogoś innego a w dodatku podpisywać się pod postami znakiem krótkofalarskim nie istniejącym w bazie UKE?..


Na zakończenie,

    SQ5MGW pisze:

    Dzisiaj człowiek rekrutowany na to stanowisko zapytał mnie co ma zrobić aby do kwoty jego wynagrodzenia dopisać 1 z przodu - to mu wytłumaczyłem po czym uścisnęliśmy sobie dłonie i widzimy się w poniedziałek.


Czyli oferta pracy jest nieaktualna bo przecież nowy pracownik otrzymał 13000 zł wynagrodzenia..



  PRZEJDŹ NA FORUM